无需报科研机构、高校的主管部分审批

2017-03-05 13:32

  (一)强化科研机构、高校实行科技成果转化长期激励的法人义务。保持长期产权激励与现金奖励并举,探索对科研人员实行股权、期权和分成激励,加大在专利权、著述权、动物新种类权、集成电路布图设计专有权等常识产权及科技成果转化造成的股权、岗位分红权等方面的激励力度。科研机构、高校应树立健全科技成果转化内部管理与奖励制度,自主决议科技成果转化收益调配和嘉奖计划,单位负责人和相干责任人按照《中华人民共和国增进科技成果转化法》及《实施〈中华国民共和国促进科技成果转化法〉若干划定》予免得责,构建对科技人员的股权激励等中长期激励机制。以科技成果作价入股作为对科技人员的奖励波及股权注册登记及变革的,无需报科研机构、高校的主管部分审批。加快出台科研机构、高校以科技成果作价入股方法投资未上市中小企业构成的国有股,在企业上市时宽免向全国社会保障基金转持的政策。

  (三)完美哲学社会迷信研讨范畴项目经费管理轨制。对合乎前提的智库项目,摸索采取政府购置服务制度,项目资金由项目承担单位依照服务合同商定治理应用。订正国度社会科学基金、教导部高校哲学社会科学繁华打算的项目资金管理措施,撤消劳务费比例限度,明白劳务费开销范畴,加大对名目承当单位间接本钱弥补跟科研职员绩效鼓励力度。

  五、增强科技结果产权对科研人员的长期激励